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V66.COM 2022年社会化公开招聘布告

2022-07-11 18:53

2022-07-11 18:53

 

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2022年社会化公开招聘布告

 

V66.COM前身是河南省国营浚县农场,,,为国有V66.COM企业,,,2016年市敌灾授权鹤壁市国有资产监督治理局推广出资人职责,,,20213月调换为V66.COM。。。公司资产总额13.18亿元,,,现有职工703人,,,地皮1.98万亩,,,下设现代农业、、文化游览、、贸易业务3个板块,,,5家子公司。。。

为进一步提升公司经营治理水平,,,加快公司发展措施,,,凭据人员需要近况,,,拟面向社会公开招聘工作人员。。。

一、、招聘岗位

序号

招聘岗位

招聘人数

1

文秘岗

2

2

纪检岗

1

3

战术治理岗(发展规划部)

1

4

人力资源岗

1

5

审计岗

1

6

管帐岗

1

7

专业技术岗

2

8

产业治理部副经理

1

9

桃苑文旅副经理

1

10

计算

11

二、、招聘人员前提

(一)根基前提和岗位前提

1.具备优良的政治素质和思想人格,,,遵纪守法,,,恳切守信,,,无不良行为纪录。。。

2.具备优良的职业素养,,,忠诚敬业、、勤勉尽责、、清廉自律、、责任心强,,,身段素质和生理素质优良。。。

3.拥有较强的学习沟通能力和优良的团队合作能力。。。

4.具体岗位前提见附件1。。。

(二)有下列情景之一的不得报名

1.正在接受司法机关、、纪检监察机关立案窥伺审查的。。。

2.曾被开除公职、、曾受过刑事处罚的。。。

3.受党纪、、政纪处罚期间或者影响期限未满的。。。

4.司律例定不得聘用的其他情景。。。

三、、招聘法式和组织

(一)招聘法式

依照报名资格审查笔试口试体检调查公示聘用签约法式进行。。。

(二)报名功夫、、报名方式

报名功夫为布告颁布之日起至72417:00,,,登录V66.COM官网)、、黄河人才网https://www.huanghehr.com/)、、河南省人才集团有限公司官网(http://www.hnichr.com/)或登录鹤壁市财政局(国资局)”官网(http://czj.hebi.gov.cn/)查看招聘布告并下载附件2::《招聘报名表》,,,报名表内所有内容均为必填信息,,,请填写齐全后发送至邮箱hbrcfzjt@163.com,,,邮件主题及文件名为应聘岗位+姓名。。。

(三)资格审查

凭据招聘前提对应聘人员发送的资料进行筛选。。。

(四)笔试

20227月。。。地址::鹤壁市(具体地址另行通知)。。。

(五)口试

20227-8月。。。地址::鹤壁市(具体地址另行通知)。。。凭据笔试成就从高分到低分按13的比例确定进入口试人选,,,进入口试人数不及12的,,,招聘名额核减直至取缔。。。口试成就尝试百分制,,,按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,,,口试成就一样的,,,加试一题。。。

(六)体检

凭据口试成就从高分到低分的挨次等额确定体检对象,,,到指定医疗机构体检。。。

(七)调查

对体检合格对象进行调查。。。在调查过程中发现有违纪违规、、隐瞒真相、、不切合招聘前提者,,,取缔资格。。。

(八)公示

对换查合格人员进行公示。。。

(九)聘用及待遇。。。

1.通常治理岗位::经公示无异议的拟聘人员,,,依照企业有关薪酬制度执行,,,按国度划定享受社会保险待遇和有关福利待遇;;;

2.中层治理岗位::经公示无异议的拟聘人员,,,依照企业有关薪酬制度执行,,,按国度划定享受社会保险待遇和有关福利待遇,,,享受公司中层治理人员政治经济待遇;;;

3.拟聘人员在本集团公司或下属单元工作年限不得少于5年。。。

(十)招聘组织

本次招聘全权委托第三方机构具体组织执行。。。

四、、聘用治理

聘用人员与用工单元签定劳动合同。。。所有招聘岗位由集团公司统一调配。。。

五、、其他事项

1.每位应聘者只能申报一个岗位,,,应聘者应对提交资料的真实性掌管。。。本次招聘资格审查贯通整个招聘流程,,,纪委全程监督,,,凡弄虚作假者,,,已经查实,,,即取缔应聘(聘用)资格。。。

2.公司将通知资格审查通过及笔试合格人员进入下一环节,,,未通过资格审查及笔试的,,,恕不另行通知。。。

人::焦教员

联系电话::0392-3261220

0392-3261225


icon_doc附件1::岗位前提.docx 

 

icon_doc附件2::招聘报名表.docx